Index égalité femmes/hommes

Vialis a signé en début d'année 2026 un nouvel accord d’entreprise pour l’égalité professionnelle femmes – hommes, mettant l’accent sur l’évolution des mentalités, la mixité des emplois et des recrutements, les parcours professionnels, l’égalité salariale et l’équilibre vie professionnelle – vie personnelle. 

Au titre de l'année 2025, l’entreprise obtient pour son Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, issu de la loi "Liberté pour choisir son avenir professionnel", le score de 94 points sur 100 : 

• Rémunérations : 39/40
• Augmentations : 20/20
• Promotions : 15/15
• Retour maternité : 15/15
• Parité du top management : 5/10

Ce score est le meilleur jamais atteint. Encore une bonne raison de nous rejoindre.